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Código de Incentivos: enmiendan programas de empresarismo y establecen política intergeneracional – Ley Núm. 175-2025

04 de enero de 2026
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La Ley Núm. 175-2025, originada por el P. del S. 651, aprobada el 19 de diciembre de 2025 y de vigencia inmediatamente después de su aprobación, enmmienda el Subcapítulo E de la Ley Núm. 60-2019, según enmendada, conocida como el "Código de Incentivos de Puerto Rico", y añade una nueva sección relacionada con el desarrollo empresarial intergeneracional.

Descarga y lee la Ley Núm. 175-2025

Conforme al texto aprobado, se enmienda la Sección 2025.02 para disponer los Programas de "Empresarismo Master" dirigidos a nuevos empresarios adultos mayores, estableciendo como política pública promover su desarrollo mediante educación y capacitación, facilitar su incorporación a la fuerza laboral o al empresarismo, y autorizar al Secretario del Departamento de Desarrollo Económico y Comercio (DDEC) a establecer, mediante reglamento, los criterios, requisitos, alcance y funcionamiento de dichos programas, con financiamiento proveniente del Fondo de Incentivos Económicos.

Asimismo, se añade la nueva Sección 2025.03 para establecer disposiciones sobre desarrollo empresarial intergeneracional, encomendando al DDEC promover iniciativas de colaboración, mentoría, redes de apoyo y capacitación integrada entre los participantes del Programa para Jóvenes y del Programa de "Empresarismo Master". Además, se dispone que el DDEC incorporará en sus planes de trabajo estrategias de concienciación, educación adaptada, acceso a financiamiento, redes de apoyo, colaboración intergeneracional, investigación con datos desagregados y el desarrollo de incubadoras de negocios multigeneracionales.

La Exposición de Motivos indica que estas enmiendas buscan actualizar el Subcapítulo E del Código de Incentivos conforme a legislación vigente y uniformar la política pública relacionada con el desarrollo empresarial, promoviendo la participación de personas de distintas edades dentro de un mismo marco programático.

Cambios principales

  • Enmienda el Subcapítulo E de la Ley Núm. 60-2019, conocida como el "Código de Incentivos de Puerto Rico".
  • Enmienda la Sección 2025.02 para disponer los Programas de "Empresarismo Master" dirigidos a nuevos empresarios adultos mayores.
  • Establece como política pública la educación, capacitación e incorporación de adultos mayores a la fuerza laboral o al empresarismo.
  • Autoriza al Secretario del DDEC a establecer, mediante reglamento, los criterios, requisitos, alcance y funcionamiento de los Programas de "Empresarismo Master".
  • Dispone que los fondos para estos programas provendrán del Fondo de Incentivos Económicos.
  • Añade la nueva Sección 2025.03 sobre desarrollo empresarial intergeneracional.
  • Encomienda al DDEC la implantación de iniciativas de colaboración, mentoría, redes de apoyo y capacitación integrada entre jóvenes y adultos mayores.
  • Requiere al DDEC incorporar en sus planes de trabajo elementos específicos que caracterizan la política pública establecida.

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